§ 12 MTV – Rechtsprechung (205 Entscheidungen) – Seite 4

LAG Düsseldorf Urteil 08.02.2011 zitiert von 5

Urlaubsabgeltungsansprüche

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 15. Kammer Urteil 18.01.2011 LS zitiert von 3

Einzelfall

Arbeitsrecht

BAG 1. Senat Urteil 11.01.2011 zitiert von 26

Betriebliche Lohngestaltung – Entlohnungsgrundsätze

Verstoß gegen das Beteiligungsrecht aus § 87 Abs 1 Nr 10 …

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 09.12.2010 zitiert von 1

Die Parteien streiten um einen Anspruch des Klägers auf Urlaubsabgeltung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 02.12.2010 zitiert von 2

Abgeltung tariflichen Mehrurlaubs bei beendeter Beschäftigung

Urlaubsanspruch · Tarifvertrag · Abgeltung von Urlaub · Arbeitsverhältnisbeendigung · Europarecht

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Beschluss 16.07.2010 LS

Mitbestimmungsrecht der Bordvertretung bei der Gefährdungsanalyse eines Crew-Hotels im Ausland und einer …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Beschluss 16.07.2010 LS

Bei der Gefährdungsanalyse eines Crew-Hotels auf Mallorca besteht offensichtlich kein Mitbestimmungsrecht der …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 08.06.2010

Zutreffende tarifliche Eingruppierung der Tätigkeit der Klägerin und deren daraus folgende Vergütungsansprüche

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 08.06.2010

Eingruppierung einer Wohnbereichsleiterin

fünf Pflegepersonen · tarifliche Ausschlussfrist

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 25.03.2010 zitiert von 1

Ob der Kläger einen Anspruch auf die Jahressonderzahlung gemäß § 9 des Manteltarifvertrages für das …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Mecklenburg-Vorpommern Urteil 01.12.2009 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die jährlich einmalig zu zahlende Sonderzuwendung gemäß § 12 Absatz 3 des …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 27.04.2009 zitiert von 3

Die Parteien streiten um die Frage, in welchem Umfang aufgrund von Arbeitsunfähigkeit ausgefallene …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg Urteil 20.04.2009 zitiert von 1

Die Parteien streiten zuletzt darüber, ob die Klägerin Anspruch auf Weitergabe der Tariflohnerhöhung aufgrund …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 07.04.2009 zitiert von 5

Nach der (aus Bl. 131 d.A. ersichtlichen) Tabelle der Grundvergütungen für die Angestellten der …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 17.09.2008 zitiert von 1

Tarifliche Eingruppierung des Klägers sowie über die sich hieraus ergebenden Ansprüche auf Nachzahlung von …

Arbeitsrecht Aufgehoben

ArbG Köln Urteil 01.09.2008 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Frage, in welchem Umfang aufgrund Arbeitsunfähigkeit ausgefallene Arbeitszeit …

Arbeitsrecht

LAG Baden-Württemberg Urteil 26.06.2008

Die Parteien streiten noch darüber, ob der Kläger über den 30.04.2006 hinaus Anspruch auf die Zahlung einer …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Mecklenburg-Vorpommern Urteil 16.05.2008 zitiert von 2

Die Parteien streiten um die Berechtigung der Beklagten zur Kürzung der Jahressonderzuwendung der Klägerin …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Beschluss 20.12.2007 zitiert von 1

Die Klägerin begehrt, im Wege der einstweiligen Verfügung der Beklagten aufzugeben, sie entgegen einer …

Arbeitsrecht

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 12.12.2007

Tarifliche Eingruppierung der Klägerin und die hieraus resultierenden Entgeltansprüche

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 11.12.2007

Die am 08.11.1955 geborene Klägerin darf ausweislich der Urkunde der Bezirksregierung Rheinhessen-Pfalz vom …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln 2. Kammer Urteil 13.08.2007 LS

Einzelfall

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg Urteil 19.07.2007

Vergütungsansprüche des Klägers aus den Tarifverträgen vom 24.9.2004 zwischen der P. S. C. und C. für …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg Urteil 16.05.2007

Tarifliche Vergütungsansprüche der Klägerin aus den Tarifverträgen vom 24.9.2004 zwischen der Pro Seniore …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg Urteil 16.05.2007

Tarifliche Vergütungsansprüche der Klägerin aus den Tarifverträgen vom 24.09.2004 zwischen der Pro Seniore …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 22.03.2007 zitiert von 1

Eingruppierung und Gehaltsdifferenzen bei Pflegehilfskraft nach Tarifvertrag

Tarifvertrag · Eingruppierung · Betriebszugehörigkeitsstufe · Vergütungsgruppe · Pflegepersonal

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 20.03.2007

Der am ... 1966 geborene Kläger hat am 27.10.1989 die staatliche Prüfung in der Krankenpflegehilfe bestanden …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz Urteil 17.01.2007 zitiert von 2

Die Parteien streiten um die tarifliche Eingruppierung einer Arbeitnehmerin

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 12.12.2006 zitiert von 2

Eingruppierung in Beschäftigungstherapeuten-Vergütungsgruppe und Nachzahlung von Gehaltsdifferenzen

Eingruppierung · Manteltarifvertrag · Gehaltsdifferenz · Betriebsrat · Arbeitsvertrag

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 21.11.2006

Berechtigung eines Lohneinbehalts wegen eines negativen Arbeitszeitkontos

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg Urteil 10.11.2006 zitiert von 4

Vergütungsansprüche des Klägers für das Jahr 2005

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Köln Urteil 12.05.2006

Die Parteien streiten um die Auslegung des auf ihr Arbeitsverhältnis anwendbaren Manteltarifvertrages

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 14.07.2005 zitiert von 1

Ob dem Kläger noch Restlohnansprüche für die Zeit von März bis Juni 2004 und anteiliges Urlaubsgeld für die …

Arbeitsrecht Rechtsmittel zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 11.05.2005

Urlaubsabgeltung

Arbeitsrecht

LAG Hamm Urteil 20.04.2005

Einen Anspruch des Klägers auf zusätzliches Urlaubsgeld für das Jahr 2003

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg Urteil 12.11.2004

Die Parteien streiten im Berufungsverfahren noch um den Anspruch des Klägers auf Abgeltung von acht …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 15.09.2004 zitiert von 2

Höhe des für 2003 zu zahlenden zusätzlichen Urlaubsgeldes

Arbeitsrecht Rechtsmittel zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 27.08.2003

Höhe des tariflichen Urlaubsentgelts

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg Urteil 24.04.2003

Für die Darstellung des Tatbestandes wird zunächst auf das arbeitsgerichtliche Urteil vom 03.09.02 Bezug …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 04.09.2002

Urlaubsabgeltungsansprüche des Klägers

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 28.02.2002

Ob der Kläger eine Abgeltung von Urlaubsansprüchen für die Jahre 1998 und 1999 verlangen kann

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 26.07.2001 LS

Ein Anspruch auf Urlaubsabgeltung besteht nicht, wenn ein Arbeitnehmer, dem Altersteilzeit nach dem …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 09.05.2000 LS

§ 12 MTV gewerbl.

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch des Klägers auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der gesetzlichen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch des Klägers auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der gesetzlichen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch des Klägers auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der gesetzlichen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch des Klägers auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der gesetzlichen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch der Klägerin auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch der Kläger auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der gesetzlichen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 17.02.1998

Einen Anspruch des Klägers auf ungekürzte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nach Änderung der gesetzlichen …

Arbeitsrecht Abgeändert