§ 17 TzBfG – Rechtsprechung (1.215 Entscheidungen) – Seite 16

LAG Baden-Württemberg Urteil 08.10.2012 zitiert von 5

Ob das zwischen ihnen bestehende Arbeitsverhältnis aufgrund arbeitsvertraglicher Befristung mit Ablauf des …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Schleswig-Holstein 5. Kammer Urteil 27.09.2012 LS

Vertraglicher Ausschluss einer sachgrundlosen Befristung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 10. Kammer Urteil 27.09.2012

Befristung – Sachgrund der Vertretung trotz stufenweiser Wiedereingliederung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamburg 7. Kammer Urteil 13.09.2012 LS zitiert von 1

Befristete Teilzeitregelung – ersatzweise Verringerung und Neuverteilung der Arbeitszeit

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 07.09.2012

Vertragsauslegung – Keine automatische Beendigung des Arbeitsverhältnisses bei Ruhestandsversetzung wegen …

beamtenähnliche Versorgung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 07.09.2012 zitiert von 12

Ob das zwischen ihnen bestehende Arbeitsverhältnis mit Schließung der Beklagten beendet worden ist

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Hamburg 7. Kammer Urteil 06.09.2012 zitiert von 1

Wirksamkeit der Befristung eines Arbeitsverhältnisses

Voraussetzung für Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 29.08.2012 zitiert von 5

Vergütungsansprüche

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 7. Senat Beschluss 15.08.2012 zitiert von 14

Nichtzulassungsbeschwerde wegen behaupteter Divergenz

Beginn der Klagefrist bei einem Streit über den …

Arbeitsrecht Nichtzulassungsbeschwerde zurückgewiesen

LAG Hessen 16. Kammer Urteil 13.08.2012 LS

Nach Ablauf eines befristeten Arbeitsverhältnisses kann sich ein Anspruch des Arbeitnehmers auf …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 8. Kammer Urteil 10.08.2012

Die Parteien streiten um die Wirksamkeit einer bis zum 31. Dezember 2010 dauernden Befristung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 8. Kammer Urteil 10.08.2012

Die Parteien streiten um die Wirksamkeit einer bis zum 31. Dezember 2010 dauernden Befristung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Niedersachsen Urteil 08.08.2012 LS zitiert von 2

§ 14 Abs. 2 TzBfG ist nicht richtlinienkonform dahingehend einzuschränken, dass er auf befristete …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Hamburg 22. Kammer Urteil 02.08.2012 zitiert von 1

Beendigung Arbeitsverhältnis – angeordnete Schließung

Wirksamkeit befristeter Arbeitsvertrag zur Erledigung von …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 26.07.2012 zitiert von 2

Beendigung ihres Arbeitsverhältnisses durch arbeitsvertraglich vereinbarte Befristung zum 31.12.2011

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 7. Senat Urteil 18.07.2012 zitiert von 17

Sachgrundlose Befristung – vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung im Konzern

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 7. Senat Urteil 18.07.2012 zitiert von 98

Rechtsmissbrauchskontrolle bei Vertretungsbefristung

Anforderungen an den Sachgrund der Vertretung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 7. Senat Urteil 18.07.2012 LS zitiert von 186

Rechtsmissbrauchskontrolle bei Vertretungsbefristung

Anforderungen an den Sachgrund der Vertretung

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Baden-Württemberg Urteil 16.07.2012 zitiert von 1

Die Klägerin wendet sich gegen die Beendigung ihres Arbeitsverhältnisses mit dem beklagten Land gem. § 33 …

Arbeitsrecht Abgeändert

AG Hamburg Urteil 11.07.2012

Ob ihr Arbeitsverhältnis durch Schließung der Beklagten aufgrund Verfügung des Bundesversicherungsamtes oder …

Zivilrecht Klage abgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012 zitiert von 7

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 09.07.2012

Sachgrundbefristung – vorübergehender Bedarf

Aufgabenwahrnehmung nach dem SGB 2 durch einen kommunalen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg Urteil 20.06.2012

Fortbestand ihres Arbeitsverhältnisses, über die Verpflichtung der Beklagten, den Kläger weiter zu …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 31.05.2012

Die Parteien streiten im Wesentlichen über die Frage, ob zwischen ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Hamburg 22. Kammer Urteil 31.05.2012 zitiert von 1

Befristungskontrolle: Rechtsfolgen der Angabe eines Befristungsgrunds im Arbeitsvertrag – Anschlussverbot …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Baden-Württemberg Urteil 16.05.2012 zitiert von 2

Ob das zwischen ihnen bestehende Arbeitsverhältnis aufgrund der Bewilligung einer befristeten Rente wegen …

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 16.05.2012 LS zitiert von 59

Ein-Tages-Arbeitsverhältnis – Betriebsübergang

Lohnwucher · verwerfliche Gesinnung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 7. Senat Urteil 15.05.2012 zitiert von 13

Weiterbeschäftigung eines Arbeitnehmers

tarifliche Prüfpflicht des § 30 Abs 3 S 2 TVöD

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 7. Senat Urteil 15.05.2012 zitiert von 40

Befristungskontrollklage – verlängerte Anrufungsfrist nach § 17 S 2 TzBfG iVm. § 6 S 1 KSchG entsprechend

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

ArbG Krefeld Urteil 15.05.2012 zitiert von 3

Beendigung des Arbeitsverhältnisses des Klägers mit der Beklagten zu 1. durch arbeitsvertraglich vereinbarte …

Arbeitsrecht

BAG 7. Senat Urteil 15.05.2012 zitiert von 39

Befristung eines Arbeitsverhältnisses durch Zweckerreichung

Prognose zum voraussichtlichen Wegfall der …

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Urteil 11.05.2012 LS

Eine Betriebskrankenkasse und eine nachfolgende Betriebskrankenkasse in Abwicklung sind keine …

Arbeitsrecht

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Urteil 11.05.2012 LS

Schließung einer Betriebskrankenkasse

befristeter Anschlussvertrag mit der BKK in Abwicklung

Arbeitsrecht

LAG Köln Urteil 09.05.2012 zitiert von 1

Wirksamkeit einer befristeten Aufstockung des unbefristeten Teilzeitarbeitsverhältnisses der Klägerin

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Hamburg 3. Kammer Urteil 09.05.2012 zitiert von 1

Befristung des Arbeitsverhältnisses ohne Sachgrund

Wirksamkeit – Rechtsmissbrauch

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Hamm Urteil 19.04.2012

Wirksamkeit einer arbeitsvertraglichen Befristungsabrede und in diesem Zusammenhang u. a. um die Frage, ob …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Mecklenburg-Vorpommern 5. Kammer Urteil 17.04.2012 LS

Zuvorbeschäftigungsverbot – sachgrundlose Befristung

Krankenkassenfusion · Rechtsmissbrauch

Arbeitsrecht

LAG Köln Urteil 05.04.2012 zitiert von 1

Ob ihr Arbeitsverhältnis auf Grund einer Befristung im Rahmen eines Prozessbeschäftigungsverhältnisses …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 9. Kammer Urteil 23.03.2012

Entfristungsklage – Versäumung der Klagefrist

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 5. Kammer Urteil 22.03.2012 LS

§ 33 Abs. 3 Satz 1 2. Halbsatz TV-BA bestimmt nur die Mindestdauer des ersten sachgrundlos befristeten …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 5. Kammer Urteil 22.03.2012 LS

Auslegung von § 33 Abs 3 TV-BA

keine Anwendung bei Vertragsverlängerung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 19. Kammer Urteil 20.03.2012

Die Parteien streiten um die Wirksamkeit einer Befristung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 8. Senat Urteil 15.03.2012 LS zitiert von 64

Entschädigung – schwerbehinderter Mensch

Ausschlussfrist

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 8. Senat Urteil 15.03.2012 zitiert von 47

Entschädigung – schwerbehinderter Mensch

Ausschlussfrist

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen