§ 518 ZPO – Rechtsprechung (1.178 Entscheidungen) – Seite 6

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 10.11.2014

Geltungsbereich der Anlage 3 des DRK-Reformtarifvertrages

Ausbildung zum Rettungsassistenten

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Beschluss 13.10.2014 zitiert von 3

Außerordentliche Kündigung eines Betriebsratsmitglieds

Amtspflichtverletzung · Beleidigung · Darlegungs- und Beweislast · Zustimmungsersetzung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 02.10.2014 zitiert von 1

Zulässigkeit der Berufung

Inhalt der Berufungsbegründung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 02.10.2014

Abmahnungserfordernis bei der verhaltensbedingten ordentlichen Kündigung des Arbeitsverhältnisses

Voraussetzungen des Annahmeverzugs

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 11.09.2014 zitiert von 2

Dankes- und Wunschformel in einem qualifizierten Arbeitszeugnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 14.08.2014 zitiert von 7

Verdachtskündigung – Arbeitszeitbetrug

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 31.07.2014

Rückzahlung von Fortbildungskosten

AGB-Kontrolle

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 31.07.2014 zitiert von 1

Volle Überzeugung des Gerichts

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 28.07.2014

Betriebsbedingte Kündigung – betriebliches Erfordernis

Darlegungslast · Auflösungsantrag

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 28.07.2014

Schadensersatzansprüche gegen Praktikanten

Zurechnung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 28.07.2014

Bestehen eines Arbeitsverhältnisses

Arbeitnehmerbegriff · Darlegungslast

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 28.07.2014

Schadensersatz wegen nicht gewährtem Erholungsurlaub

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.07.2014 zitiert von 1

Weiterbeschäftigung – einstweilige Verfügung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.07.2014 zitiert von 1

Vergütung von Überstunden

abgestufte Beweislastverteilung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 07.07.2014

Vertragliche Reduzierung der Arbeitszeit

Vertragsfreiheit · Gleichbehandlungsgrundsatz

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 07.07.2014

Versetzung an einen anderen Arbeitsort

Arbeitsrecht Teilweise aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 07.07.2014 zitiert von 3

Auflösungsantrag des Arbeitnehmers

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Hessen 15. Kammer Urteil 01.07.2014

Die Parteien streiten um die Wirksamkeit einer Kündigung sowie Ansprüche der Klägerin auf Weiterbeschäftigung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 30.06.2014 zitiert von 3

Bemessung von Urlaubsentgelt

Übergang von Vollzeitarbeitsverhältnis in …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 15. Kammer Urteil 24.06.2014

Die Parteien streiten im Rahmen einer Stufenklage um die vom Kläger eingeforderte Mitarbeiterbeteiligung in …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LSG Sachsen-Anhalt 8. Senat Beschluss 19.06.2014 LS

Asylbewerberleistung – Anspruchseinschränkung nach § 1a Nr 2 AsylbLG

Verfassungsmäßigkeit · Nichtvollziehbarkeit aufenthaltsbeendender Maßnahmen · Verschulden · fehlende Mitwirkung bei Identitätsfeststellung und …

Sozialrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 02.06.2014 zitiert von 4

Tarifliche Eingruppierung – kommunaler Mitarbeiter

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LSG Sachsen-Anhalt 8. Senat Beschluss 15.05.2014 LS

Asylbewerberleistung – Anspruchseinschränkung nach § 1a Nr 2 AsylbLG

Verfassungsmäßigkeit · Nichtvollziehbarkeit aufenthaltsbeendender Maßnahmen · Verschulden · fehlende Mitwirkung bei Identitätsfeststellung und …

Sozialrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Hessen 15. Kammer Urteil 13.05.2014 LS

Eine Benachteiligung iSv.

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 12.05.2014

Wirksamkeit einer fristlosen Arbeitgeberkündigung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 05.05.2014

Nachwirkung von Tarifverträgen

ablösende Betriebsvereinbarung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

OLG Düsseldorf Urteil 02.04.2014

Die Klägerin nimmt die Beklagte aus Kartell- und Zivilrecht wegen der Nichtigkeit der vertraglich …

Kartellrecht Berufung zurückgewiesen

OLG Brandenburg 6. Zivilsenat Urteil 01.04.2014

Die Klägerin führt Dachsanierungen durch

Miet- und Kaufrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 31.03.2014 zitiert von 1

Eindeutigkeit einer Kündigungserklärung des Arbeitnehmers

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.03.2014

Schadensersatz wegen Entwendung von Dieselkraftstoff

Unterschlagung und Betrug

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.02.2014

Die Parteien des vorliegenden Rechtsstreits streiten darüber, ob dem Kläger ein Anspruch auf …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.02.2014 zitiert von 1

Hinreichende Bestimmtheit einer das Arbeitsverhältnis betreffenden Kündigungserklärung

Abgrenzung der Arbeitnehmertätigkeit von der selbständigen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.02.2014

Entgegenstehende dringende betriebliche Gründe bei Geltendmachen eines Anspruchs auf Elternteilzeit

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 17.02.2014 zitiert von 2

Darlegungs- und Beweislast für den Zugang eines Kündigungsschreibens

freie richterliche Beweiswürdigung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 17.02.2014 zitiert von 1

Anspruch auf Versorgungsvertrag

Versorgungsordnung · betriebliche Übung · AGB-Kontrolle

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 10.02.2014

Voraussetzungen der Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Krankheit

Darlegungs- und Beweislast bei der Durchführung des …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 10.02.2014 zitiert von 4

Stellenausschreibung – Junior Consultant

Keine Altersdiskriminierung

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 03.02.2014 zitiert von 3

Fristlose Kündigung wegen Verletzung der Nachweispflicht

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 03.02.2014

Zulässigkeit der Klage

Nettolohnklage · Anforderungen an die Berufungsbegründung · Annahmeverzug bei einem befristeten Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 20.01.2014

Voraussetzungen für eine Befristung von Arbeitsverträgen mit Sachgrund wegen vorübergehenden Bedarfs

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 20.01.2014 zitiert von 1

Urlaubsabgeltung – Nichtbeschäftigungszeiten

Freistellungserklärung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 16.12.2013

Außerordentliche Kündigung – Zustimmungsersetzungsverfahren

Ausschlussfrist

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 16.12.2013

Wirksamkeitsvoraussetzungen der außerordentlichen Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Vermögensdelikten

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 16.12.2013

Anforderungen an den Auflösungsantrag des Arbeitnehmers

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 09.12.2013

Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Verstoßes gegen das Wettbewerbsverbot

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 02.12.2013

Teilbetriebsübergang – Betriebsbedingte Kündigung

Unternehmerentscheidung · Darlegungslast · Weiterbeschäftigungsanspruch

Arbeitsrecht Teilweise aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 25.11.2013 zitiert von 4

Auslegung einer Abgeltungsklausel in einem gerichtlichen Vergleich

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 25.11.2013

betriebsbedingte Kündigung – Verdachtskündigung

Darlegungslast

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 11.11.2013 zitiert von 1

Kündigung wegen Vortäuschens einer Krankheit bzw. wegen Genesungsverzögerung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 11.11.2013 zitiert von 1

Altersgrenze durch Betriebsvereinbarung

Günstigkeitsprinzip

Arbeitsrecht Aufgehoben