§ 66 ArbGG – Rechtsprechung (15.576 Entscheidungen) – Seite 212

LAG Hamm Urteil 30.08.2011 zitiert von 1

Höhe des variablen Entgelts des Klägers für das Jahr 2009

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 30.08.2011 LS

Eingruppierung einer Diplom-Sozialarbeiterin im Bereich Vormundschaften/Pflegschaften in die Anlage C zum …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 30.08.2011 zitiert von 2

Höhe des variablen Entgelts des Klägers für das Jahr 2009

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 12. Kammer Urteil 30.08.2011 LS

Die Darlegungs- und Beweislast für die Tatsachen, die zur Einschränkung der …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 30.08.2011 LS

Die Entgeltgruppe S 14 des Anhangs zu Anlage C (VKA) zum TVöD stellt ein eigenständiges Tätigkeitsmerkmal …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 17. Kammer Urteil 29.08.2011 LS

Die auflösende Bedingung nach § 20 MTV Nr. 1a Cockpit (LCAG) setzt dauerhafte Flugdienstuntauglichkeit voraus.

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Niedersachsen Urteil 29.08.2011 LS zitiert von 1

Wird eine Einigkeit der Tarifvertragsparteien nicht festgestellt, ergibt die Auslegung des Merkmals "Aufstieg …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 25.08.2011 zitiert von 1

Ob zwischen ihnen ein Arbeitsverhältnis besteht

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Köln Urteil 25.08.2011

Die Parteien streiten nach der Beendigung des zwischen ihnen bestehenden Arbeitsverhältnisses um die …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 5. Kammer Beschluss 25.08.2011

Die Beteiligten streiten im Beschwerdeverfahren noch über die Ersetzung der Zustimmung zur Eingruppierung von …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 4. Kammer Urteil 24.08.2011

Die Klägerin begehrt die Zahlung der Schichtzulage gem. § 33 a Abs. 2 b) bb) BAT-O auch für Zeiten des …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm 3. Kammer Urteil 24.08.2011

Fortbestehen eines Arbeitsverhältnisses über das in einem Aufhebungsvertrag vorgesehene Ende hinaus

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 4. Kammer Urteil 24.08.2011

Berücksichtigung der Schichtzulage nach § 33a Abs 2 Buchst b bb BAT-O bei Urlaubsentgelt und …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 7. Kammer Urteil 23.08.2011 LS

Die Zahlung eines Strukturausgleichs nach § 12 TVÜ-L i.v.m. der Anlage 3 für die Vergütungsgruppen mit dem …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Sachsen-Anhalt 6. Kammer Urteil 23.08.2011 LS

Entzug von Arbeitsaufgaben

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 12. Kammer Urteil 23.08.2011

Die Parteien streiten um die Wirksamkeit einer außerordentlichen sowie einer hilfsweise ausgesprochenen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 23.08.2011 zitiert von 4

Anspruch auf betriebliche Altersversorgung bei Anpassung der Rente

Betriebsrente · Teuerungsausgleich · BetrAVG · Anpassungsverfahren · Nettolohnentwicklung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 23.08.2011 zitiert von 1

Anspruch auf Zahlung einer Gewinnbeteiligung aufgrund mündlicher Vereinbarung

Anspruch auf Schmerzensgeld wegen Mobbings · rechtliche Einordnung von Zahlungen als Vorschüsse oder …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 23.08.2011

Anspruch eines schwerbehinderten Arbeitnehmers auf Teilhabe an einer Gleitzeitregelung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 23.08.2011

Anspruch auf Entfernung von mehreren Abmahnungen aus der Personalakte

Verhältnismäßigkeitsgrundsatz

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 7. Kammer Urteil 23.08.2011 LS

Strukturausgleich nach § 12 TVÜ-L

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 22.08.2011 zitiert von 2

Außerordentliche Kündigung eines Assistenten der Geschäftsleitung wegen Kompetenzüberschreitung bei …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 17. Kammer Urteil 22.08.2011 zitiert von 5

Die Parteien streiten auch im Berufungsrechtszug um ein Teilzeitbegehren

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 10. Kammer Urteil 19.08.2011 LS

Nachtzuschlag für Stewardess mit Zugschaffnerfunktion

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Niedersachsen Urteil 19.08.2011 LS

Die Drohung mit einer einseitigen Vergütungsreduzierung ist widerrechtlich i.S.

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 19.08.2011 zitiert von 4

Urlaubsabgeltungsansprüche für insgesamt 163 Urlaubstage

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 10. Kammer Urteil 19.08.2011 LS

Für eine Stewardess mit Zugschaffnerfunktion ist ein Nachtzuschlag von 25 % angemessen.

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Niedersachsen Urteil 19.08.2011 LS zitiert von 1

Die Drohung mit einer einseitigen Vergütungsreduzierung ist widerrechtlich i.S.

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 11. Kammer Urteil 18.08.2011

Doppelbefristung in Form der kombinierten Zweckbefristung

Projektbefristung · Bedarfsprognose

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 18.08.2011 zitiert von 2

Die Parteien streiten im Wesentlichen über die Frage, in welcher Höhe dem Kläger Vergütungsansprüche aus …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 18.08.2011 zitiert von 1

Außerordentliche Kündigung – grobe Beleidigung des Vorgesetzten

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 18.08.2011

Die Klägerin fordert von der Beklagten eine Entschädigungszahlung wegen Geschlechtsdiskriminierung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 17.08.2011 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Vergütung von nicht bezahlten Arbeitszeiten

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 17.08.2011

Berechnung der von der Beklagten zu leistenden Betriebsrente

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 16.08.2011 zitiert von 11

Wirksamkeit einer Änderungskündigung, Vergütungsansprüche und einen Auflösungsantrag

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Beschluss 16.08.2011 LS

Wahl der Jugend- und Auszubildendenvertretung

zu ihrer Berufsausbildung Beschäftigte i.S.d. § 5 Abs 1 …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Beschluss 16.08.2011 LS

Die Auszubildenden zur/zum medizinisch technischen Labortoriumsassistentin/en, medizinisch-technischen …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 16.08.2011 LS zitiert von 1

Eine betriebliche Versorgungsregelung kann vorsehen, dass eine Invalidenrente nur geschuldet wird, wenn die …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 16.08.2011 zitiert von 8

Betriebliche Übung – kein Erklärungswert des Schweigens

konkludente Vertragsänderung · Parteivernehmung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Urteil 12.08.2011 LS

Zuweisung einer Tätigkeit nach § 44g SGB 2

Jobcenter · Wahlrecht · Wählbarkeit · Personalrat

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Urteil 12.08.2011 LS

Durch die Zuweisung nach § 44 g Abs. 1 SGB II verliert ein Arbeitnehmer sein Wahlrecht und seine Wählbarkeit …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 11.08.2011

Die Parteien streiten um eine Vergütungsforderung des Klägers aus einem beendeten Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 11.08.2011

Die Parteien streiten um eine Vergütungsforderung des Klägers aus einem beendeten Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 11.08.2011

Umfang der Arbeitszeit ihres Arbeitsverhältnisses und eine Verpflichtung des beklagten Landes, die Differenz …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 11. Kammer Urteil 11.08.2011

Betriebliche Altersversorgung – Berechnung der Betriebsrente

zeitratierliche Kürzung wegen vorzeitigen Ausscheidens · Schadensersatzanspruch wegen Fehlinformation

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 11. Kammer Urteil 11.08.2011 zitiert von 1

Urlaubsabgeltung bei langandauernder Arbeitsunfähigkeit

Verweisung auf tarifvertragliche Ausschlussfristen · AGB-Kontrolle

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 11.08.2011 zitiert von 2

Die Parteien streiten um die Verpflichtung des Beklagten zur Zahlung eines undifferenzierten …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 10.08.2011 zitiert von 2

Die Parteien streiten noch über die Abgeltung des gesetzlichen Erholungsurlaubs für die Jahre 2008 und 2009 …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 10.08.2011

Ob ihr Arbeitsverhältnis aufgrund Befristung am 29. Februar 2012 endet

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 10.08.2011 zitiert von 1

Abgeltung des tariflichen Mehrurlaubs für die Zeit vom 1. Januar 2006 bis zum 30. Juni 2009

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen