§ 1 AÜG – Rechtsprechung (720 Entscheidungen) – Seite 10

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 17.12.2013

keine Begründung eines Arbeitsverhältnisses zum Entleiher

nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 17.12.2013

Ob zwischen ihnen ein Arbeitsverhältnis besteht, hilfsweise darüber, ob die Beklagte der Klägerin ein Angebot …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

SG Düsseldorf Urteil 16.12.2013

Die Beteiligten streiten im hiesigen Verfahren über die Verpflichtung der Klägerin zur Nachzahlung von …

Sozialrecht Klage abgewiesen

BAG 9. Senat Urteil 10.12.2013 LS zitiert von 108

Nicht vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung

Rechtsfolge

Arbeitsrecht Teilweise aufgehoben

BAG 7. Senat Urteil 04.12.2013 LS zitiert von 29

Sachgrundlose Befristung – Rechtsmissbrauch

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 28.10.2013 zitiert von 5

Überstundenvergütung – Verwirkung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Schleswig-Holstein 4. Kammer Beschluss 24.10.2013 LS zitiert von 5

Zustimmungsverweigerung des Betriebsrats zur Einstellung eines Leiharbeitnehmers

nicht nur vorübergehender Einsatz

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LSG Sachsen-Anhalt 3. Senat Beschluss 16.10.2013 LS

Betriebsprüfung – geschützte Rechtsposition durch Prüfbescheid in Form eines Verwaltungsaktes

Beitragsnachforderung · Arbeitnehmerüberlassung · equal-pay-Anspruch für Leiharbeitnehmer · Summenbescheid

Sozialrecht Aufgehoben

BAG 7. Senat Beschluss 09.10.2013 zitiert von 2

DRK-Schwesternschaft e.V. – Personalgestellung

Betriebsrat im Stammbetrieb · Versetzungen im Einsatzbetrieb · Zustimmungserfordernis

Arbeitsrecht Rechtsbeschwerde zurückgewiesen

BAG 7. Senat Beschluss 09.10.2013 LS zitiert von 4

DRK-Schwesternschaft e.V. – Personalgestellung

Betriebsrat im Stammbetrieb · Versetzungen im Einsatzbetrieb · Zustimmungserfordernis

Arbeitsrecht Rechtsbeschwerde zurückgewiesen

VGH Baden-Württemberg 13. Senat Urteil 30.09.2013 LS

Bindung im Disziplinarverfahren an tatsächliche Feststellungen in einem rechtskräftigen Strafbefehl

Rechtmäßigkeit einer Disziplinarverfügung betreffend …

Verwaltungsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Berlin 33. Kammer Teilurteil 05.09.2013 LS

Abgrenzung einer Arbeitnehmerüberlassung von Werk- bzw. Dienstvertrag bei veranstaltungsbedingten …

Arbeitsrecht

LAG Hamburg 5. Kammer Beschluss 04.09.2013 LS zitiert von 9

Arbeitnehmerüberlassung – Begriff "vorübergehend" iSd. § 1 Abs 1 S 2 AÜG

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

SG Kassel 12. Kammer Urteil 04.09.2013 LS

Zu den arbeits- und sozialrechtlichen Folgen der vom Bundesarbeitsgericht (BAG) mit Beschluss vom 14.12.2010 …

Sozialrecht Klage abgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 12. Kammer Urteil 03.09.2013

Nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung

keine Begründung eines Arbeitsverhältnisses mit dem …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 12. Kammer Urteil 03.09.2013

Bestand eines Arbeitsverhältnisses aufgrund nicht nur vorübergehender Arbeitnehmerüberlassung, über einen …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamburg 1. Kammer Beschluss 29.08.2013

Einstellung einer Leiharbeitskraft

Zustimmungsverweigerung des Betriebsrats · Vorübergehende Überlassung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 18. Kammer Urteil 08.08.2013 LS

Begründung eines Arbeitsverhältnisses zum Entleiher

nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 18. Kammer Urteil 08.08.2013 LS

Nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung; keine Begründung eines Arbeitsverhältnisses zum Entleiher

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Frankfurt (Oder) Urteil 07.08.2013 zitiert von 1

Die Parteien streiten um den Bestand, hilfsweise um die Begründung eines Arbeitsverhältnisses

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Baden-Württemberg 2. Kammer Urteil 01.08.2013 LS zitiert von 14

Abgrenzung zwischen Dienst- oder Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsrecht Abgeändert

OLG Hamm Beschluss 01.08.2013 zitiert von 1

Das Amtsgericht verhängte gegen den Betroffenen im Verfahren nach § 72 OWiG mit Beschluss vom 12. Februar …

Strafrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Rheinland-Pfalz 11. Kammer Urteil 01.08.2013 LS zitiert von 1

Die nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung ist jedenfalls seit in Kraft treten der Regelungen des …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg 4. Kammer Urteil 31.07.2013 LS zitiert von 1

Unzulässigkeit dauerhafter Arbeitnehmerüberlassung

Streikbruch durch Drittunternehmen · Leistungsverweigerungsrecht

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 24.07.2013 zitiert von 3

Die Parteien streiten im Berufungsverfahren noch über das Bestehen eines Arbeitsverhältnisses des Klägers zur …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 9. Kammer Beschluss 19.07.2013

Zustimmungsersetzungsverfahren – Einstellung von Leiharbeitern

Auslegung des Begriffs "vorübergehend"

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 9. Kammer Beschluss 19.07.2013

Ersetzung der Zustimmung des Betriebsrats zur befristeten Einstellung von zuletzt noch 15 Leiharbeitnehmern …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

BAG 7. Senat Beschluss 10.07.2013 LS zitiert von 50

Arbeitnehmerüberlassung – Mitbestimmung

Arbeitsrecht Aufgehoben

LSG Baden-Württemberg 11. Senat Urteil 09.07.2013 LS

Betriebsprüfung – Nachforderung von Beiträgen zur Sozialversicherung

Abgrenzung · Arbeitnehmerüberlassung · Werkvertrag · Werkunternehmer

Sozialrecht Berufung zurückgewiesen

OLG Frankfurt am Main 26. Zivilsenat Urteil 27.06.2013 zitiert von 1

Zur Frage, ob die einen Unfall auslösenden Arbeiter als Verrichtungsgehilfen der General- oder …

Zivilrecht Abgeändert

LAG Hamburg 8. Kammer Urteil 27.06.2013 zitiert von 1

Wirksamkeit einer Befristung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 21.06.2013 zitiert von 1

Der Rechtsstreit betrifft zum einen die Frage, ob zwischen dem als Leiharbeitnehmer tätigen Kläger und der …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 21.06.2013

Der Rechtsstreit betrifft zum einen die Frage, ob zwischen dem als Leiharbeitnehmer tätigen Kläger und der …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 6. Senat Urteil 20.06.2013 LS zitiert von 75

Bestimmtheit einer ordentlichen Kündigung

Arbeitsrecht Aufgehoben

ArbG Cottbus 5. Kammer Beschluss 19.06.2013 LS

Der Betriebsrat kann die Zustimmung verweigern, wenn der Leiharbeitnehmer ohne berechtigtes …

Arbeitsrecht Rechtsmittel zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 14.06.2013 zitiert von 1

Einen Schadensersatzanspruch des Klägers, den dieser darauf stützt, dass er, der bis zum 31.12.2011 bei der …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Hamburg 7. Kammer Urteil 06.06.2013

Ob zwischen ihnen ein Arbeitsverhältnis bestand, das durch Kündigung rechtswirksam aufgelöst worden ist

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Hessen 4. Kammer Beschluss 21.05.2013 LS zitiert von 6

Dem Begriff der "vorübergehenden" Arbeitnehmerüberlassung gemäß § 1 Abs. 1 Satz 2 AÜG ist keine feste …

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 7. Senat Urteil 15.05.2013 LS zitiert von 35

Sachgrundlose Befristung – Rechtsmissbrauch

Umgehung des Anschlussverbots des § 14 Abs 2 S 2 TzBfG

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

BAG 7. Senat Urteil 15.05.2013 zitiert von 55

Rechtsmissbräuchliche Arbeitnehmerüberlassung – vermutete Arbeitnehmerüberlassung

Umgehung von Arbeitsbedingungen des Entleihers

Arbeitsrecht Rechtsmittel zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 6. Kammer Urteil 14.05.2013 LS

Vorbeschäftigungsverbot – ehemaliger Beamter

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 21. Kammer Urteil 06.05.2013 LS

Anspruch auf gleiches Arbeitsentgelt ("equal pay")

Arbeitnehmerüberlassung · intransparente Bezugnahme auf mehrgliedrigen Tarifvertrag · Werkvertrag

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 21. Kammer Urteil 06.05.2013 LS

Sind bei einem drittbezogenen Arbeitseinsatz die Arbeitnehmer des Drittunternehmens in einer Weise in den …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Cottbus 2. Kammer Teilurteil 24.04.2013 LS

Wirksame Arbeitnehmerüberlassung setzt voraus, dass diese nur vorübergehend erfolgt.

Arbeitsrecht

ArbG Cottbus 2. Kammer Teilurteil 24.04.2013 LS zitiert von 3

Wirksame Arbeitnehmerüberlassung setzt voraus, dass diese nur vorübergehend erfolgt.

Arbeitsrecht

LAG Baden-Württemberg 4. Kammer Beschluss 17.04.2013 LS zitiert von 4

Gestellung gem. § 4 Abs 3 TVöD als unzulässige dauerhafte Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsrecht

BAG 10. Senat Versäumnisurteil 17.04.2013 zitiert von 10

Unerlaubte Arbeitnehmerüberlassung – allgemeinverbindlicher Tarifvertrag

Gewährung von Arbeitsbedingungen

Arbeitsrecht Aufgehoben

ArbG Frankfurt (Oder) 6. Kammer Urteil 17.04.2013 zitiert von 2

Die Parteien streiten um den Bestand eines Arbeitsverhältnisses

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Beschluss 16.04.2013 LS

Nach § 1 Abs. 1 Satz 2 AÜG, der mit dem Ersten Gesetz zur Änderung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 16. Kammer Urteil 16.04.2013 LS

Arbeitnehmerüberlassung – kein Arbeitsverhältnis mit Entleiher

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen