§ 102 BetrVG – Rechtsprechung (3.041 Entscheidungen) – Seite 28

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 11.11.2014

Außerordentliche Kündigung – Erstattung einer Anzeige gegen den Arbeitgeber bei der Polizei

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 06.11.2014

Außerordentliche Kündigung – falsche Reisekostenabrechnung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 23.10.2014 zitiert von 144

Außerordentliche Kündigung – Anhörung des Betriebsrats

subjektive Determinierung

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Niedersachsen Urteil 23.10.2014 LS

Eine Teil-Namensliste ist als integraler Bestandteil eines Interessenausgleiches gem. § 111 BetrVG jedenfalls …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 21. Kammer Urteil 23.10.2014 LS

Außerordentliche Verdachtskündigung – Geldwäsche

außerdienstliches Verhalten · Rücksichtnahmepflicht

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 23.10.2014 LS zitiert von 121

Außerordentliche Kündigung – angestellter Lehrer

sexueller Missbrauch · freie Beweiswürdigung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 21. Kammer Urteil 23.10.2014 LS

Beschäftigten einer Bank obliegt nach § 241 Abs. 2 BGB i. V. m. § 9 Abs. 2 Nr. 4 GWG eine arbeitsvertragliche …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg 22. Kammer Beschluss 14.10.2014

fristlose Verdachtskündigung eines Betriebsratsmitglieds

Vorteilsgewährung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 06.10.2014 zitiert von 1

Außerordentliche Kündigung – Anhörung der Betriebsvertretung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 06.10.2014

Betriebsbedingte Kündigung – Organisationsentscheidung des Arbeitgebers

Abbau einer Hierarchieebene · Darlegungslast

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 02.10.2014

Die Parteien streiten darum, ob ein zwischen ihnen begründetes Arbeitsvertragsverhältnis fortbesteht oder …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Beschluss 02.10.2014

Unterlassung einer Betriebsänderung

einstweilige Verfügung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 01.10.2014 zitiert von 1

Die Parteien streiten in der Berufungsinstanz über die Wirksamkeit einer von der Beklagten erklärten …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 25.09.2014 zitiert von 36

Ordentliche Kündigung – Zurückweisung mangels Vollmachtsvorlage

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

ArbG Köln Urteil 17.09.2014 zitiert von 2

Rechtmäßigkeit einer Kündigung und damit im Zusammenhang stehende Fragen

Arbeitsrecht

LAG Hessen 3. Kammer Urteil 12.09.2014

Die Parteien streiten auch im Berufungsverfahren über die Wirksamkeit zweier fristloser hilfsweise …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 14. Kammer Urteil 05.09.2014 zitiert von 1

Von der Fertigung eines Tatbestands wird gemäß § 313 a Abs. 1 Satz 1 ZPO abgesehen

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 11. Kammer Urteil 04.09.2014

Die Parteien streiten auch zweitinstanzlich über die Wirksamkeit einer Versetzung und ordentlichen Kündigung …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Berlin 28. Kammer Urteil 29.08.2014 LS

Prozessbeschäftigung- vertragsgemäße Beschäftigung

Bindung an Inhalt des Zwischenzeugnisses

Arbeitsrecht

LAG Berlin-Brandenburg 10. Kammer Urteil 27.08.2014 LS

Auf die Zweifelsregelung des § 5 Abs. 4 BetrVG kommt es nur an, wenn bereits nach den Maßstäben des Absatz 3 …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 10. Kammer Urteil 27.08.2014 LS

Leitende Angestellte – Status

Auflösungsantrag

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Baden-Württemberg 4. Kammer Urteil 13.08.2014 LS

Massenentlassungsanzeige bei erneuter Kündigung

Fortbestand einer aufgrund Tarifvertrags errichteten …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Beschluss 12.08.2014 zitiert von 1

Die Antragstellerin im vorliegenden Beschlussverfahren (im Folgenden: Arbeitgeberin) begehrt die Ersetzung …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 05.08.2014 zitiert von 2

Die Parteien streiten in der Hauptsache um den Fortbestand des Arbeitsverhältnisses

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 31.07.2014 zitiert von 1

Wirksamkeit einer außerordentlichen hilfsweise ordentlichen Kündigung aus Gründen im Verhalten der Klägerin

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 31.07.2014 zitiert von 2

Außerordentliche Kündigung – Kooperationsbetrieb der Bundeswehr

Personalgestellung · Kündigungserklärungsfrist · Anhörung des Betriebsrats des Kooperationsbetriebs

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 31.07.2014 zitiert von 130

Außerordentliche Kündigung – Kooperationsbetrieb der Bundeswehr

Personalgestellung · Kündigungserklärungsfrist · Anhörung des Betriebsrats des Kooperationsbetriebs

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 30.07.2014 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Rechtswirksamkeit der Kündigung eines Berufsausbildungsverhältnisses sowie um …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 30.07.2014

Wirksamkeit einer betriebsbedingten, ordentlichen Kündigung

Arbeitsrecht Abgeändert

VG Frankfurt am Main 23. Kammer Beschluss 28.07.2014 LS

Unterrichtung des Personalrats bei Kündigungen

Verwaltungsrecht

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 24.07.2014 zitiert von 1

Weiterbeschäftigung – einstweilige Verfügung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Saarland Saarbrücken 2. Kammer Urteil 16.07.2014 LS

Mehrfache fristlose Kündigungen

Beleidigung · Meinungsfreiheit

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 03.07.2014 zitiert von 1

Außerordentliche Kündigung wegen Vermögensdelikt

Beweislastverteilung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 03.07.2014 zitiert von 1

Verdachtskündigung eines Kassenführers wegen festgestellter Kassenmanipulationen

Rückbuchungen

Arbeitsrecht

LAG Rheinland-Pfalz 4. Kammer Urteil 02.07.2014

betriebsbedingte Kündigung – dringendes betriebliches Erfordernis

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 13. Berufungskammer Urteil 01.07.2014 LS zitiert von 1

Einzelfall einer ordentlichen Änderungskündigung aus krankheitsbedingten Gründen.

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 13. Kammer Urteil 01.07.2014 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Wirksamkeit einer personenbedingten Änderungskündigung der Beklagten vom 20. …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 27.06.2014 zitiert von 3

Wirksamkeit einer außerordentlichen Kündigung, die die Beklagte auf betriebliche Gründe stützen will

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 26.06.2014

Außerordentliche Kündigung wegen Vermögensdelikt

Abmahnungserfordernis · Betriebsratsanhörung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 16.06.2014 zitiert von 2

Annahmeverzugsvergütungsansprüche – Neumasseverbindlichkeiten

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 16.06.2014

Betriebsratsanhörung – fehlerhafte Personalangaben

Kündigungsfrist im Insolvenzverfahren

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Essen Urteil 12.06.2014

Die Parteien streiten um die Rechtswirksamkeit einer betriebsbedingten Kündigung sowie um eine …

Arbeitsrecht

ArbG Berlin 28. Kammer Urteil 06.06.2014 LS

Kündigung – Abhilfe verhaltensbedingter Vertragsstörung durch technische oder organisatorische Vorkehrungen

Arbeitsrecht

LAG Hamm Urteil 06.06.2014 zitiert von 4

Wirksamkeit einer Kündigung, die die Beklagte auf betriebliche Gründe stützen will, sowie über den Anspruch …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 06.06.2014 zitiert von 2

Wirksamkeit einer Kündigung, die die Beklagte auf betriebliche Gründe stützen will, sowie über den Anspruch …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 05.06.2014 LS zitiert von 30

Änderungskündigung – Chefarzt-Dienstvertrag

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Hamm Urteil 05.06.2014 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Rechtswirksamkeit mehrerer arbeitgeberseitiger Kündigungen, eines …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg 17. Kammer Urteil 23.05.2014 LS

Verdachtskündigung – Erwerb von Betäubungsmitteln auf dem Werksgelände des Arbeitgebers

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 23.05.2014

Eine Kündigung des Arbeitsverhältnisses seitens der Beklagten, die als außerordentliche, hilfsweise …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 15.05.2014

Wirksamkeit einer ordentlichen Kündigung vom 18.02.2013 zum 31.03.2014, um den Anspruch des Klägers auf …

Arbeitsrecht Abgeändert