§ 12 EFZG – Rechtsprechung (119 Entscheidungen) – Seite 2

LAG Hessen 5. Kammer Urteil 24.11.2016 LS

Eine tarifvertragliche Pauschalierung des Feiertagsentgelts ist nicht zulässig, wenn sie nicht gegen den …

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016 LS zitiert von 18

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016 zitiert von 1

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016 zitiert von 1

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016 zitiert von 2

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016 zitiert von 2

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016 zitiert von 2

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 5. Senat Urteil 27.04.2016

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Abweichende Bemessungsgrundlage

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 21. Kammer Urteil 14.04.2016 LS

Massenentlassungsanzeige – Konsultationsverfahren

Einbeziehung einer Besitzstandszulage in die …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 21. Kammer Urteil 14.04.2016 LS

Nach § 17 Abs. 2 KSchG muss die Arbeitgeberin oder der Arbeitgeber mit dem Betriebsrat eine beabsichtige …

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 18.11.2015 zitiert von 46

Sittenwidrige Arbeitsvergütung – Annahmeverzug

Arbeitsrecht Aufgehoben

ArbG Berlin 28. Kammer Urteil 06.11.2015 LS zitiert von 2

Sonderzahlung – betriebliche Übung

formularvertragliche Verfallklausel

Arbeitsrecht

BAG 10. Senat Urteil 13.05.2015 LS zitiert von 32

Mindestlohn – Entgeltfortzahlung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 10. Senat Urteil 13.05.2015 zitiert von 1

Mindestlohn – Entgeltfortzahlung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 10. Senat Urteil 13.05.2015 zitiert von 5

Mindestlohn – Entgeltfortzahlung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 19.02.2015 LS

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Referenzzeitraum von 12 Monaten · Gebäudereinigerhandwerk

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 14. Kammer Urteil 12.02.2015

Höhe der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Besitzstandszulage

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 14. Kammer Urteil 12.02.2015

Höhe des Entgelts bei Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Entgeltfortzahlung · Tarifvertrag · Arbeitsvertrag · Monatsgrundentgelt · Krankheitsfall

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 12.12.2014

Höhe der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 12.12.2014

Besitzstandszulage – Ausschluss

Krankheitsfall · MTV Bodenverkehrsdienstleistungen an Flughäfen Berlin und …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 7. Kammer Urteil 14.10.2014

Prämie für einen Kraftfahrer als laufendes Arbeitsentgelt

AGB Kontrolle der Kürzungsabrede · Transparenzgebot

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 26.08.2014 LS zitiert von 2

Prämie für einen Kraftfahrer als laufendes Arbeitsentgelt

Kürzung wegen Fehlzeiten und Schäden an Fahrzeug bzw. … · AGB Kontrolle der Kürzungsabrede · Transparenzgebot

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 10. Senat Urteil 20.08.2014 zitiert von 18

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

tarifvertraglicher Referenzzeitraum von 182 Tagen · Berücksichtigung bezahlter Ausfallzeiten

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 19.08.2014 LS zitiert von 3

Ein Arbeitnehmer hat Anspruch auf Zahlung des Mindestlohnes gemäß der Verordnung über zwingende …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 10. Senat Urteil 16.07.2014 zitiert von 42

Arbeitszeitkonto – Tarifvertrag

Entgeltfortzahlung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 07.03.2014 LS

Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Feiertagsvergütung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 07.03.2014 LS

Entfällt aufgrund eines gesetzlichen Feiertages die Verpflichtung zur Erbringung der Arbeitsleistung und …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 11.02.2014 LS

§ 2 EFZG begründet einen Anspruch des Arbeitnehmers auf Zahlung des Arbeitsentgelts, das diesem rechtlich für …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 11.02.2014 LS

Feiertagsvergütung – § 2 EntgFG

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 11.02.2014 LS

Feiertagsvergütung – § 2 EntgFG

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 3. Kammer Urteil 11.02.2014 LS

§ 2 EFZG begründet einen Anspruch des Arbeitnehmers auf Zahlung des Arbeitsentgelts, das diesem rechtlich für …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 25. Kammer Urteil 17.10.2013 LS

Zeitgutschrift für krankheitsbedingt ausgefallene Arbeitszeit

Berechnungsmethode gem. Tarifvertrag

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Berlin-Brandenburg 25. Kammer Urteil 17.10.2013 LS

Eine tarifvertragliche Regelung, die bei durchgehender Auszahlung des Entgelts für die regelmäßige …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Hamburg 27. Kammer Urteil 25.09.2013 LS

Urlaubsentgelt und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Entgeltrahmentarifvertrag für Sicherheitskräfte an …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Hamm Urteil 22.05.2013 zitiert von 8

Zahlungsansprüche sowie Zeitgutschriften auf dem Arbeitszeitkonto der Klägerin

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 5. Senat Urteil 15.05.2013 zitiert von 6

Entgeltfortzahlung an Feiertagen

MTV Druck

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 5. Senat Urteil 14.11.2012 LS zitiert von 14

Vorlage einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

ArbG Frankfurt am Main 7. Fachkammer Urteil 09.11.2011 LS

Ein Arbeitgeber kann die Entgeldfortzahlungspflicht nach § 3 EFZG nicht arbeitsvertraglich, davon abhängig …

Arbeitsrecht

LAG Hessen 5. Kammer Urteil 14.07.2011 LS

Der Urlaubsabgeltungsanspruch nach dem Bundesurlaubsgesetz unterliegt tarifvertraglichen Ausschlussfristen.

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Hamm Urteil 17.05.2011 zitiert von 1

Streit um Weihnachtsgratifikation für die Jahre 2007 bis 2010

Weihnachtsgeld · Arbeitsvertrag · Betriebszugehörigkeit · Gratifikation · Kündigungsausschluss

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 17.05.2011 LS zitiert von 1

Urlaubsabgeltungsanspüche können tarflichen Ausschlussfristen unterliegen.

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Urteil 11.03.2011 LS

Der Arbeitgeber hat gesetzliche Feiertage grundsätzlich zu vergüten, wenn diese in einen genehmigten Urlaub …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 13. Kammer Urteil 11.03.2011 LS

Bezahlung von Feiertagen während des Urlaubs

Tarifauslegung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 16.11.2010

Urlaubsabgeltung bei ruhendem Arbeitsverhältnis nach Erwerbsminderungsrente

Urlaubsanspruch · Ruhendes Arbeitsverhältnis · TVöD · Erwerbsminderungsrente · Urlaubsabgeltung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Köln Urteil 27.10.2010 zitiert von 2

Urlaubsabgeltungsanspruch nach mehrjähriger Krankheit

Urlaubsabgeltung · Tarifvertragliche Ausschlussfrist · Arbeitsunfähigkeit · BUrlG § 7 Abs. 4 · RTV Gebäudereinigerhandwerk

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 05.05.2010 zitiert von 21

Mit seiner am 19.03.2009 beim Arbeitsgericht Wuppertal eingegangenen, dem Beklagten am 26.03.2009 …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 23.04.2010 zitiert von 10

Die Parteien streiten darum, ob der Anspruch der Klägerin auf Abgeltung von Urlaub, den sie wegen einer von …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen