Arbeitsrecht – Entscheidungen 2012 – Seite 21

LAG Hessen 17. Kammer Urteil 10.09.2012 zitiert von 2

Anwendbarkeit von zwei Tarifverträgen auf ihr Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 7. Kammer Urteil 10.09.2012

Die Parteien streiten um Annahmeverzugsvergütung und tatsächliche Beschäftigung der Klägerin

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 15. Kammer Beschluss 10.09.2012 LS

Darlegungs- und Beweislast bei streitigen Anspruch auf Überstundenvergütung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Hessen 17. Kammer Urteil 10.09.2012 zitiert von 2

Anwendbarkeit von zwei Tarifverträgen auf ihr Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 07.09.2012

Teils unzulässige, teils unbegründete Klage auf Wechselschichtbeschäftigung genau an geraden oder ungeraden …

Beschäftigung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 10. Kammer Beschluss 07.09.2012 LS

Betriebsratsvorsitzender – Schulungsteilnahme

Erforderlichkeit · Grundlagenseminar

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 07.09.2012

Vertragsauslegung – Keine automatische Beendigung des Arbeitsverhältnisses bei Ruhestandsversetzung wegen …

beamtenähnliche Versorgung

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 07.09.2012 zitiert von 12

Ob das zwischen ihnen bestehende Arbeitsverhältnis mit Schließung der Beklagten beendet worden ist

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 07.09.2012

Nachzahlungsanspruch nach HAG bei aufgelöster Gesellschaft

Parteifähigkeit · Prozessfähigkeit · Gesellschaftsauflösung · Versäumnisurteil · Einspruch

Arbeitsrecht Rechtsmittel verworfen

LAG Rheinland-Pfalz 9. Kammer Beschluss 07.09.2012 LS

Prozesskostenbewilligung – unabänderlicher Beschluss

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Hamm Urteil 07.09.2012

Anspruch auf Vergütung nicht vergüteter Arbeitsstunden

Mehrarbeit · Arbeitszeitkonto · Lohnanspruch · Arbeitsvertrag · Dienstanweisung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 9. Kammer Beschluss 07.09.2012

Prozesskostenhilfe – Aufhebung wegen Zahlungsrückstand mit Raten

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg Urteil 07.09.2012 zitiert von 1

Streit um Höhergruppierungsgewinn nach Neuberechnung des Vergleichsentgelts

Höhergruppierung · Vergleichsentgelt · Öffentlicher Dienst · Tarifvertrag · Eingruppierung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 07.09.2012 zitiert von 1

Insolvenzsicherung betrieblicher Altersversorgung bei Unternehmensübertragung

betriebliche Altersversorgung · Insolvenzsicherung · Arbeitsverhältnis · Gesellschaftsanteile · Pensionszusage

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 07.09.2012

Rechtmäßigkeit der Kündigung bei Verstoß gegen Lebensmittelhygienevorschriften

außerordentliche Kündigung · Arbeitsverhältnis · Lebensmittelhygiene · Kündigungsschutz · Betriebsanweisung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 07.09.2012

Sachlich gerechtfertigte Befristung einer Arbeitszeiterhöhung

Interessenabwägung · Vertretungsbefristung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 07.09.2012 LS zitiert von 2

Verbot der Herabwürdigung oder Missachtung des Arbeitnehmers durch Arbeitgeber

allgemeines Persönlichkeitsrecht · übliche Konfliktsituation · Meinungsfreiheit · Mobbing

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 07.09.2012 LS zitiert von 8

Feststellungsinteresse – betriebliche Übung

Kombination von Freiwilligkeitsvorbehalt und … · Mehrurlaub für 58-Jährigen

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 07.09.2012 zitiert von 1

Wirksamkeit der außerordentlichen Kündigung bei Betriebsratsvorsitzendem

Betriebsratschutz · außerordentliche Kündigung · Zugang zu Betriebsratsunterlagen · Schutz vor Benachteiligung · Arbeitsverhältnisbeendigung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 10. Kammer Beschluss 07.09.2012 LS

Die Teilnahme an einem Seminar, in dem Grundkenntnisse vermittelt werden, bedarf keiner besonderen Begründung …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg Beschluss 06.09.2012 zitiert von 2

Wirksamkeit von Betriebsvereinbarungen zur Benennung von Betriebsratsbeauftragten

Betriebsrat · Betriebsvereinbarung · BetrVG · Benennung von Beauftragten · Mitbestimmung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 1. Kammer Beschluss 06.09.2012

Wertfestsetzung – Unterlassung von Behauptungen

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 06.09.2012 zitiert von 26

Anfechtung – Frage nach Vorstrafen und Ermittlungsverfahren

Offenbarungspflicht · Kündigung

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

BAG 2. Senat Urteil 06.09.2012 LS zitiert von 36

Kündigung durch vollmachtlosen Vertreter

Beginn der Klagefrist

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

ArbG Hamburg 7. Kammer Urteil 06.09.2012 zitiert von 1

Wirksamkeit der Befristung eines Arbeitsverhältnisses

Voraussetzung für Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Hamm Urteil 06.09.2012 zitiert von 1

Anfechtung gerichtlichen Vergleichs bei Kündigung wegen Nachtarbeitsunfähigkeit

gerichtlicher Vergleich · Kündigungsschutz · Nachtarbeit · Schwerbehindertenschutz · Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht

ArbG Köln Urteil 06.09.2012 zitiert von 2

Weiterbeschäftigungsanspruch nach Kündigung mit Betriebsratswiderspruch

Weiterbeschäftigungsanspruch · Betriebsratswiderspruch · Kündigungsschutz · Schwerbehindertenschutz · § 102 Abs. 5 BetrVG

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

BAG 2. Senat Urteil 06.09.2012 zitiert von 35

Ordentliche Kündigung – mangelnde Verfassungstreue

Verwaltungsangestellter · Demonstrationsaufruf zum gewaltsamen Umsturz

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Hamburg 7. Kammer Beschluss 06.09.2012

Eingruppierung in das Entgeltgruppenverzeichnis zum TV für die Arbeitnehmer der DB-Sicherheit GmbH

regionale Einsatzleitung · Tarifauslegung

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 11. Kammer Urteil 06.09.2012 LS zitiert von 1

Krankheitsbedingte Kündigung – Alkoholsucht

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Schleswig-Holstein 1. Kammer Beschluss 06.09.2012 LS zitiert von 10

Zwangsvollstreckung – Weiterbeschäftigung

Bestimmtheit des Vollstreckungstitels

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 11. Kammer Urteil 06.09.2012

Außerordentliche Kündigung – Ankündigung einer Arbeitsverweigerung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 10. Kammer Beschluss 05.09.2012 LS zitiert von 2

Prozesskostenhilfe – Ratenzahlungsanordnung trotz Verbraucherinsolvenz

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 05.09.2012

Die Parteien streiten in erster Linie über die fristgerechte Erhebung der Kündigungsschutzklage und in der …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Beschluss 05.09.2012

Die Klägerin hat durch Vorlage des Krankengeldbescheides sowie des Rückforderungsbescheides der B vom …

Arbeitsrecht

BAG 4. Senat Urteil 05.09.2012 zitiert von 9

Eingruppierung einer Kassiererin

Begriff des Lebensmittel-Supermarkts · Gehaltstarifvertrag im Einzelhandel RP

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 05.09.2012 zitiert von 1

Mit ihrer Klage begehrt die Klägerin die Verurteilung des Beklagten zur Zahlung von Schadensersatz, und zwar …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 4. Senat Urteil 05.09.2012 zitiert von 1

Anspruch auf tarifliche Sonderzahlung

Tarifgebundenheit · Abschluss eines Änderungsvertrags ohne Bezugnahmeklausel

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Schleswig-Holstein 5. Kammer Beschluss 05.09.2012 LS zitiert von 1

Erstattungsfähigkeit der Anwaltskosten in arbeitsgerichtlichen Berufungsverfahren bei vorheriger Vertretung …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

BAG 4. Senat Urteil 05.09.2012 zitiert von 12

Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel

Stichtagsregelung bezüglich der Gewerkschaftszugehörigkeit

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

BAG 4. Senat Urteil 05.09.2012 zitiert von 1

Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel

Tarifgebundenheit

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Sachsen-Anhalt 4. Kammer Urteil 05.09.2012

Weiterführung der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes nach Betriebsübergang

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 4. Senat Urteil 05.09.2012 zitiert von 4

Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

ArbG Dortmund Urteil 05.09.2012

Verpflichtung der Beklagten die aktuellen Tarifverträge für den Einzelhandel im Arbeitsverhältnis des Klägers …

Arbeitsrecht

LAG Sachsen-Anhalt 4. Kammer Urteil 05.09.2012 LS zitiert von 4

Weiterführung der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes nach Betriebsübergang

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 15. Kammer Urteil 05.09.2012 LS

Es bestehen Bedenken, ob ein einziger erneuter Alkoholkonsum während einer ambulanten Therapie bei einem an …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 6. Kammer Urteil 05.09.2012 zitiert von 1

Höhe der betrieblichen Altersversorgung des Klägers im Hinblick auf die Berücksichtigung der außerplanmäßigen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 05.09.2012

Wirksamkeit zwei betriebsbedingter ordentlicher Kündigungen

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 4. Kammer Urteil 05.09.2012 LS

Weiterführung der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes nach Betriebsübergang

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Berlin-Brandenburg 15. Kammer Urteil 05.09.2012 LS

Krankheitsbedingte Kündigung – Alkoholsucht

Beeinträchtigung betrieblicher Interessen

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen