§ 15 MTV – Rechtsprechung (298 Entscheidungen) – Seite 5

LAG Hessen 4. Kammer Urteil 21.05.2013 LS

Auch § 15 Abs. 6 MTV für das Berufsfortbildungswerk des DGB ist in europarechtskonformer Auslegung dahin …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Freiburg (Breisgau) 8. Kammer Urteil 16.05.2013 LS

§ 15 MTV Omnibusunternehmer Baden-Württemberg

Kostenerstattung für Verlängerung des Ausweises für …

Arbeitsrecht

ArbG Freiburg Urteil 16.05.2013

Der Kläger begehrt mit seiner Klage die Erstattung der Kosten für eine von ihm absolvierte und nach dem …

Arbeitsrecht

ArbG Cottbus 3. Kammer Urteil 04.04.2013 LS

Sollen Nachtarbeitszuschläge von der Entgeltfortzahlung tarifvertraglich ausgenommen werden, bedarf es dafür …

Arbeitsrecht

BAG 10. Senat Urteil 16.01.2013 LS zitiert von 101

Tarifliche Zeitzuschläge – tarifliche Ausschlussfrist

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 14.01.2013

Kein Verfall des tariflichen Mehrurlaubsanspruchs bei krankheitsbedingt nicht in Anspruch genommenem …

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Beschluss 19.10.2012 LS

Änderungskündigung zur vollumfänglichen Flexibilisierung zunächst festvereinbarter täglicher Beginn- und …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 2. Kammer Urteil 18.10.2012 LS zitiert von 1

Betriebliche Altersversorgung – Nachtzulage

Bruttomonatsentgelt

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Beschluss 17.10.2012 zitiert von 2

Bestehen von Unterlassungs- bzw. Zustimmungsrechten der Beteiligten zu 1) bei dem Einsatz von Pursern/Senior …

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

ArbG Hamburg 27. Kammer Urteil 19.09.2012 LS

Vergütung für die Zeit der Betriebsratsarbeit

Arbeitsrecht

BAG 5. Senat Urteil 19.09.2012 zitiert von 14

Anspruch auf Zeitgutschrift bei Feiertagsarbeit nach dem MTV Groß- und Außenhandel BY

Tarifauslegung · Ersatzruhetag

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Hamburg 6. Kammer Urteil 04.07.2012 LS

Schließung einer Betriebskrankenkasse

Beendigung des Arbeitsverhältnisses einer ordentlich … · Betriebsstilllegung

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 4. Senat Urteil 16.05.2012 LS zitiert von 16

Auslegung einer Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitgeberverband als Tarifvertrag

konkludenter Ausschluss der Nachwirkung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 4. Senat Urteil 16.05.2012

Auslegung einer Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitgeberverband als Tarifvertrag

konkludenter Ausschluss der Nachwirkung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

ArbG Köln Urteil 25.04.2012 zitiert von 2

Der Kläger war seit dem 21.10.1996 bei der Beklagten als Lagermeister beschäftigt, wobei er seit dem …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

BAG 9. Senat Urteil 20.04.2012 zitiert von 82

Arbeitsvertragliche Bezugnahme auf Tarifvertrag

statische oder dynamische Verweisung · Wahrung tariflicher Ausschlussfristen · Urlaubsabgeltung im bestehenden Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 6. Kammer Urteil 03.04.2012 LS zitiert von 2

Urlaubsabgeltungsanspruch bei langdauernder Arbeitsunfähigkeit

Begrenzung des Übertragungszeitraums auf 15 Monate · tarifliche Ausschlussfrist

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 9. Kammer Urteil 15.03.2012 LS zitiert von 2

Die Verjährungsvorschriften über die Hemmung der Verjährung bei höherer Gewalt (§§ 206, 209 BGB) finden auf …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Düsseldorf Urteil 23.02.2012 zitiert von 2

Ob die Beklagte verpflichtet ist, an die Klägerin Urlaubsabgeltung zu zahlen

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 23.02.2012

Die Parteien streiten um die Höhe des vom Kläger zu beanspruchenden tariflichen Weihnachtsgeldes und hierbei …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln Urteil 31.01.2012 zitiert von 1

Verfall von tariflichem Urlaubsanspruch bei langfristiger Krankheit

Urlaubsanspruch · Tarifvertrag · Krankheitsbedingte Verhinderung · Verfallsklausel · Arbeitszeitkonto

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Urteil 12.01.2012 zitiert von 3

Die Parteien streiten um Urlaubsabgeltung sowie um Weihnachtsgeld

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 17.11.2011

Die Parteien streiten um Urlaubsabgeltungsansprüche

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Gelsenkirchen Urteil 10.11.2011

Die Klägerin war bei der Beklagten bzw. deren Rechtsvorgängerin in der Zeit vom 11.10.1990 bis zum 31.01.2011 …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

ArbG Hamburg 3. Kammer Teilurteil 12.10.2011 zitiert von 6

Schließung einer Betriebskrankenkasse

Unterbringungspflicht · Verfassungsmäßigkeit der gesetzlichen Beendigung des …

Arbeitsrecht

ArbG Essen Urteil 28.09.2011 zitiert von 2

Urlaubsabgeltungsansprüche der Klägerin

Arbeitsrecht

ArbG Wuppertal Urteil 25.08.2011 zitiert von 1

Zahlungsansprüche des Klägers

Arbeitsrecht

LAG Hessen 18. Kammer Urteil 10.08.2011 zitiert von 2

Die Parteien streiten um die Zulässigkeit des pauschalen Abzugs unbezahlter Pausen, darüber, welcher …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 18. Kammer Urteil 10.08.2011 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Zulässigkeit des pauschalen Abzugs unbezahlter Pausen, darüber, welcher …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 18. Kammer Urteil 10.08.2011 zitiert von 1

Die Parteien streiten um die Zulässigkeit des pauschalen Abzugs unbezahlter Pausen, darüber, welcher …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Herford Urteil 09.08.2011 zitiert von 1

Die Parteien streiten um Urlaubsabgeltung sowie die Zahlung von Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld

Arbeitsrecht

BAG 9. Senat Urteil 09.08.2011 LS zitiert von 50

Anwendbarkeit tariflicher Ausschlussfristen auf den Urlaubsabgeltungsanspruch

§ 24 MTV Einzelhandel NRW

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 25.02.2011 zitiert von 11

Die Klägerin macht die Zahlung von Urlaubsabgeltung geltend

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hessen 15. Kammer Urteil 18.01.2011 LS zitiert von 3

Einzelfall

Arbeitsrecht

LAG Düsseldorf Urteil 18.01.2011

Umfang des Jahresurlaubs der Klägerin

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Düsseldorf Urteil 13.01.2011 zitiert von 3

Die Parteien streiten in erster Linie über die richtige Eingruppierung der Klägerin

Arbeitsrecht Abgeändert

BAG 1. Senat Urteil 11.01.2011 zitiert von 26

Betriebliche Lohngestaltung – Entlohnungsgrundsätze

Verstoß gegen das Beteiligungsrecht aus § 87 Abs 1 Nr 10 …

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

BAG 4. Senat Urteil 20.10.2010 zitiert von 3

Wechsel eines Arbeitgebers von einer Voll- in eine OT-Mitgliedschaft

Abschluss einer "anderen Abmachung" vor dem bevorstehenden …

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Niedersachsen Beschluss 28.09.2010 LS zitiert von 1

Es besteht eine offensichtliche Unzuständigkeit der Einigungsstelle zur Regelung des Termins der …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Wesel 6. Kammer Urteil 11.08.2010 LS zitiert von 2

§ 15 Abs. 3 MTV Einzelhandel - nach Lebensalter gestaffelter Urlaubsanspruch - beinhaltet eine unmittelbare …

Arbeitsrecht

LAG Hamm 7. Kammer Urteil 23.07.2010 LS

Ein Arbeitgeberdarlehen, das der Arbeitnehmer zum Erwerb von Möbeln und zur Tilgung von Verbindlichkeiten …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Köln Urteil 10.05.2010

Einen Rückforderungsanspruch wegen Entgeltüberzahlung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 07.05.2010 LS

Wird im Arbeitsvertrag nur auf Teil eines Tarifvertrages Bezug genommen, unterliegen die einzelnen …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Aachen Urteil 29.04.2010 zitiert von 2

Ob die Beklagte der Klägerin tarifvertraglichen Urlaub gewähren muss, der im Jahre 2008 nicht genommen wurde

Arbeitsrecht

LAG Hessen 16. Kammer Urteil 12.04.2010

Geltendmachung eines Vergütungsanspruchs innerhalb der Ausschlussfrist des § 15 MTV Druckindustrie

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Köln Urteil 18.03.2010 zitiert von 1

Die Parteien streiten nach beendetem Arbeitsverhältnis darüber, ob dem Kläger eine …

Arbeitsrecht

LAG Hamm Urteil 04.03.2010

Die Parteien streiten um Urlaubsabgeltungsansprüche der Klägerin

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Köln Urteil 22.10.2009

Wirksamkeit einer verhaltensbedingten fristlosen Kündigung

Arbeitsrecht

LAG Hamm Urteil 29.04.2009 zitiert von 4

Einen Urlaubsabgeltungsanspruch des Klägers

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Hamm Urteil 18.03.2009 zitiert von 8

Restliche Arbeitsvergütung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen