Arbeitsrecht – Entscheidungen 2025

Auslegung einer Vergütungsvereinbarung · Anwendung der Konkurrenzregelung des § 41 Abs. 4 LBesGBW … · Keine Annahme eines Refinanzierungsvorbehalts nach § 28 … · Erstattungsfähigkeit des kinderbezogenen Teils des …

Arbeitsrecht Abgeändert

ArbG Nordhausen 3. Kammer Urteil 18.12.2025

Zugangszeitpunkt eines Kündigungsschreibens bei Einwurf in den Briefkasten des Arbeitnehmers

Arbeitszeitverstöße · Beleidigungen gegenüber Arbeitgeber und Kollegen · Sachbeschädigung an Betriebsmitteln des Arbeitgebers und …

Arbeitsrecht

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 18.12.2025 LS

Sachbearbeiterin Eingliederungshilfe – Tarifmerkmal besondere Schwierigkeit und Bedeutung

Tragweite für die Allgemeinheit

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 18.12.2025 LS

Sachbearbeiterin Eingliederungshilfe – Tarifmerkmal besondere Schwierigkeit und Bedeutung

Tragweite für die Allgemeinheit

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Köln 8. Kammer Urteil 18.12.2025 LS

Ein Zurückbehaltungsrecht unterliegt den gleichen rechtlichen Beschränkungen wie die Aufrechnung.

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Sachsen-Anhalt 2. Kammer Urteil 18.12.2025 LS

Sachbearbeiterin Eingliederungshilfe – Tarifmerkmal besondere Schwierigkeit und Bedeutung

Tragweite für die Allgemeinheit

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 18. Kammer Urteil 17.12.2025

Die Parteien streiten im Berufungsverfahren nur noch um die Berechnung eines Abfindungsanspruchs aus einem …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Oberhausen Urteil 17.12.2025

Die Parteien streiten insbesondere über eine fristlose, hilfsweise ordentliche Kündigung, einen …

Arbeitsrecht Rechtsmittel zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 7. Kammer Urteil 17.12.2025

Verrechnung einer tariflichen Inflationsausgleichsprämie mit einer zuvor aufgrund einer Gesamtzusage …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm Beschluss 17.12.2025

3Die Parteien streiten in der Hauptsache zuletzt noch über das Bestehen von Vergütungsansprüchen des Klägers

Arbeitsrecht Aufgehoben

LAG Niedersachsen Urteil 17.12.2025 LS

Die Regelung in § 10 Abs. 8 TV-Ärzte/VKA eröffnet dem Arbeitgeber nicht die Möglichkeit, die Zeit zwischen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 18. Kammer Urteil 17.12.2025

Der Kläger begehrt die Feststellung, dass ihm die Fahrberechtigung „F“ für eine Tätigkeit als Fahrer eines …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

ArbG Wesel 4 Urteil 17.12.2025 zitiert von 1

Die Berufung wird gesondert zugelassen

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Hessen 4. Kammer Urteil 16.12.2025

Die Parteien streiten im Rahmen eines Kündigungsschutzverfahrens um die Frage der Zuständigkeit der deutschen …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 4. Kammer Urteil 16.12.2025

Arbeitsplatzwegfall einzelner Oberarztstelle bei gesamter Abteilungsschließung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 4. Kammer Urteil 16.12.2025

Kein Schmerzensgeldanspruch für Berufsunfall wegen jugendlichem Vandalismus

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 16.12.2025

Wirksamkeit mehrerer ordentlicher und außerordentlicher Kündigungen und über einen Abfindungsanspruch des …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Thüringen 5. Kammer Urteil 16.12.2025

Einheit des Verhinderungsfalles

Entgeltfortzahlung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Nürnberg Urteil 15.12.2025

Ob dem Kläger ein Anspruch auf Gewährung einer zusätzlichen, betrieblichen Sonderleistung in Form einer …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Niedersachsen Urteil 15.12.2025

Zutreffende Eingruppierung der Klägerin

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hessen 10. Kammer Urteil 12.12.2025 LS

Im Mahnverfahren kann der Antragsteller zur Individualisierung der Forderung - weitergehender als im …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg 15. Kammer Urteil 12.12.2025 LS

Anspruch auf Mindestlohn eines Studierenden im Dualen Studium gegen den ausbildenden Arbeitgeber

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Köln 6. Kammer Urteil 11.12.2025 LS

Einzelfall zur Wirksamkeit einer Umsetzung innerhalb einer forensischen Klinik, nachdem die Arbeitnehmerin …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Hamm 18. Kammer Urteil 11.12.2025 LS

Die Darlegungslast für das Vorliegen einer sittenwidrigen oder treuwidrigen Kündigung trägt der klagende …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 6. Senat Beschluss 11.12.2025 LS

Wiederholungskündigung – echtes Versäumnisurteil

Arbeitsrecht Nichtzulassungsbeschwerde zurückgewiesen

ArbG Nordhausen 3. Kammer Urteil 11.12.2025

Annahmeverzugslohn – Böswilliges Unterlassen anderweitigen Erwerbs

Urlaubsabgeltung · Verfall vertraglichen Zusatzurlaubs · Vertragliche Ausschlussfristen

Arbeitsrecht

LAG Köln 6. Kammer Urteil 11.12.2025 LS

Die Fähigkeit unter Beweis zu stellen, einen kurz vor der Pensionierung stehenden Stabsfeldwebel, der seit …

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Baden-Württemberg 8. Kammer Urteil 11.12.2025 LS zitiert von 1

Voraussetzungen einer Entscheidung nach Lage der Akten iSv. §§ 331a, 251a ZPO

Zurückverweisung an das Arbeitsgericht · Zuständigkeit der vollbesetzten Kammer

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

ArbG Nordhausen 3. Kammer Urteil 11.12.2025

Keine Hemmung der 3-jährigen Verjährungsfrist für Annahmeverzugslohn durch Erhebung der Kündigungsschutzklage

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

ArbG Aachen 3. Kammer Urteil 11.12.2025 zitiert von 1

Die im Mai 1959 geborene und mit einem GdB von 50 schwerbehinderte Klägerin ist bei der Beklagten seit dem …

Arbeitsrecht Klage abgewiesen

LAG Baden-Württemberg 8. Kammer Urteil 11.12.2025 LS

Voraussetzungen einer Entscheidung nach Lage der Akten iSv. §§ 331a, 251a ZPO

Zurückverweisung an das Arbeitsgericht · Zuständigkeit der vollbesetzten Kammer

Arbeitsrecht Aufgehoben und zurückverwiesen

LAG Rheinland-Pfalz 5. Kammer Urteil 11.12.2025

Betriebsbedingte Kündigung bei Interessenausgleich mit Namensliste

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

BAG 6. Senat Urteil 11.12.2025 LS zitiert von 2

TV – arbeitsrechtlicher Gleichbehandlungsgrundsatz

Corona-Sonderzahlung

Arbeitsrecht Revision zurückgewiesen

LAG Hessen 12. Kammer Beschluss 11.12.2025 LS

Der Streitwertkatalog für die Arbeitsgerichtsbarkeit gibt für die Frage, ob die Bemessung des …

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 3. Kammer Urteil 10.12.2025

Kündigung – Fahren ohne Fahrerlaubnis

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 09.12.2025 zitiert von 5

Anrechnung tariflicher Entgelterhöhung auf Zulagen

Tarifvertragsauslegung · Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 09.12.2025

Anrechnung tariflicher Entgelterhöhung auf Zulagen

Tarifvertragsauslegung · Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats

Arbeitsrecht Abgeändert

LAG Mecklenburg-Vorpommern 2. Kammer Urteil 09.12.2025 LS

Personalratsmitglied – außerordentliche Kündigung

vorzeitiges Verlassen einer Schulungsveranstaltung

Arbeitsrecht Berufung zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 4. Kammer Beschluss 09.12.2025

Einigungsstelle wegen individueller Mobbing-Beschwerde

Arbeitsrecht Beschwerde zurückgewiesen

LAG Rheinland-Pfalz 6. Kammer Urteil 09.12.2025

Anrechnung tariflicher Entgelterhöhung auf Zulagen

Tarifvertragsauslegung · Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats

Arbeitsrecht Abgeändert